今年以來，桃州鎮(zhèn)黨委緊緊圍繞“抓黨建促工作”的思路，以“創(chuàng)新學(xué)、明確評(píng)、突出抓”為黨建載體，充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用，激發(fā)非公黨建工作新活力，全面推進(jìn)非公支部各項(xiàng)工作提質(zhì)增效。

  創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容。各非公支部深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的二十大精神，同時(shí)根據(jù)企業(yè)工作需求，在創(chuàng)新學(xué)習(xí)上加大力度，既要方式創(chuàng)新，更要學(xué)習(xí)效果。各非公支部堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度，創(chuàng)新性地開展黨員固定活動(dòng)日、黨員政治生日等形式多樣的活動(dòng)，通過上黨課、集中學(xué)習(xí)等方式，將組織生活開進(jìn)班組，上到一線，抓住載體激活潛力，讓黨員“動(dòng)”“靜”結(jié)合，激發(fā)黨性知識(shí)學(xué)習(xí)興趣，切實(shí)加強(qiáng)各支部黨員干部隊(duì)伍思想政治建設(shè)和能力建設(shè)。通過與崗位員工談心交流，解決實(shí)際問題，讓活動(dòng)日變成員工日，促進(jìn)黨的工作由“虛”向“實(shí)”轉(zhuǎn)變，不斷轉(zhuǎn)變黨員員工工作作風(fēng)，以優(yōu)良作風(fēng)促黨風(fēng)。

  明確評(píng)比導(dǎo)向，靶向精準(zhǔn)發(fā)力。鎮(zhèn)黨委為推動(dòng)黨員管理的常態(tài)化、長(zhǎng)效化，增強(qiáng)黨員教育管理的針對(duì)性和有效性，引導(dǎo)廣大黨員發(fā)揮先鋒模范作用，要求各非公支部要結(jié)合自身實(shí)際，以“兩個(gè)覆蓋”為目標(biāo)，以黨員量化積分管理為抓手，通過建立管理體系和考核評(píng)價(jià)體系，量化衡量黨員先進(jìn)性，以此增強(qiáng)黨員的黨性觀念和責(zé)任意識(shí)，促進(jìn)黨員更好地履行義務(wù)、發(fā)揮先鋒模范作用。非公支部積極對(duì)標(biāo)“五抓五送”“雙強(qiáng)六好”，充分按照年度考核和目標(biāo)責(zé)任考核工作提出的新要求，結(jié)合自身全年工作要點(diǎn)，明確考核導(dǎo)向，讓黨員比積分、比貢獻(xiàn)，看改進(jìn)、看亮點(diǎn)，推動(dòng)考核由注重橫向評(píng)比向兼顧縱向評(píng)比轉(zhuǎn)變，全面激發(fā)黨內(nèi)動(dòng)力、提升黨員活力。

  突出抓手作用，提升黨建質(zhì)量。各非公支部緊緊圍繞中心抓黨建促工作，通過全面落實(shí)主體責(zé)任，逐級(jí)夯實(shí)黨建責(zé)任，系統(tǒng)規(guī)范“一崗雙責(zé)”，認(rèn)真落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單制度來增強(qiáng)支部創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。堅(jiān)決抓實(shí)支部書記第一責(zé)任，堅(jiān)決杜絕支部書記當(dāng) “甩手掌柜”，牢牢樹立“抓好黨建是基礎(chǔ)，黨建引領(lǐng)是核心”的意識(shí)，抓好抓細(xì)黨建工作，摒棄粗放的管理方式，做細(xì)做實(shí)基礎(chǔ)工作，不斷提高基層黨建工作水平。